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Derecho público chileno

DictamenN° 64.811 de 200919 nov 2009

Incremento por desempeño colectivo y cambio de servicio sin solución de continuidad

Fecha
19 de noviembre de 2009
Materia
Función pública, carrera funcionaria y remuneraciones
Fuentes legales
ley 19553
Descriptores
incremento por desempeño colectivo, cambio de servicio
Cita
Dictamen N° 64.811 de 2009

Resumen

Se confirma el dictamen recurrido: el incremento por desempeño colectivo se entera solo a los empleados en servicio a la fecha de pago y en el servicio donde se cumplieron las metas, por lo que las labores del año anterior generan una mera expectativa.

Sumario de la Contraloría

Sobre pago de incremento por desempeño colectivo

Relaciones

Este documento se refiere a

Tal como las publica la fuente.

Texto íntegro

N° 64.811 Fecha: 19-XI-2009 Se ha dirigido a esta Contraloría General don nombre reservado, funcionario de la Comisión Nacional de Riego, para solicitar la reconsideración del oficio N° 39.611, de 2009, de este Órgano Fiscalizador, toda vez que, en su opinión, los dictámenes de esta Entidad de Control que cita en su presentación le permitirían percibir el incremento que reclama, por los períodos que señala.

Como cuestión previa, resulta útil recordar que por el aludido pronunciamiento se concluyó que la Subsecretaría de Pesca actuó conforme a derecho al pagarle sólo hasta el mes de junio de 2008, el incremento por desempeño colectivo previsto en la ley N° 19.553, considerando que con fecha 14 de julio de ese año presentó su renuncia al cargo que servía en ese Servicio, pasando a desempeñarse, sin solución de continuidad, en la Comisión Nacional de Riego.

En efecto, y tal como se indicó en el dictamen recurrido, la situación funcionaria del solicitante fue resuelta en atención a los criterios jurisprudenciales vigentes sobre la materia contenidos, entre otros, en los dictámenes N°s. 55.445, de 2004; 11.723 y 34.250, ambos de 2009, de esta Entidad Fiscalizadora, en orden a que la asignación en estudio se entera a los empleados en servicio a la fecha de pago, y cada cuota es equivalente al valor acumulado en el trimestre respectivo, como resultado de la aplicación mensual de esta asignación.

Agrega esta doctrina, que tal emolumento se devenga mes a mes durante el año de pago, época en la cual el trabajador debe encontrarse en funciones, en el servicio en el que se cumplieron las metas y, por ende, las labores desempeñadas el año anterior -en lo que concierne al incremento en estudio-, por más que se hubieren cumplido las referidas metas, sólo configuran una mera expectativa de percibir tal beneficio, conclusiones que cabe reiterar en esta oportunidad.

Sin perjuicio de lo anterior, cumple manifestar que el criterio contenido en el pronunciamiento N° 10.679, de 2006, de esta Entidad de Control, que se invoca por el recurrente, se encuentra reconsiderado por el dictamen N° 34.250, de 2009, el cual resuelve una situación funcionaria equivalente a la que le afecta, en los mismos términos expuestos en el oficio que se recurre en esta oportunidad.

Confírmese el dictamen Nº 39.611, de 2009, de esta Contraloría General.

nombre reservado

Contralor General de la República