Reingreso a la administración de exfuncionario cesado por medida expulsiva
- Fecha
- 8 de julio de 2014
- Fuentes legales
- ley 10336 art/38 lt/f
- Descriptores
- medida expulsiva, reingreso a la administración, reincorporación, requisitos
- Cita
- Dictamen N° 51.504 de 2014
Resumen
No se requiere el trámite de rehabilitación para reincorporarse; debe cumplir los requisitos generales del estatuto aplicable, los especiales del empleo y someterse al procedimiento concursal correspondiente.
Sumario de la Contraloría
Para que exfuncionario que cesó por aplicación de una medida expulsiva, pueda reingresar a la administración debe cumplir los requisitos previstos en el respectivo estatuto; los específicos del cargo y someterse al procedimiento que corresponda
Relaciones
Este documento se refiere a
- Aplica Dictamen N° 86.016 de 2013
Tal como las publica la fuente.
Texto íntegro
N° 51.504 Fecha : 08-VII-2014 Se ha dirigido a esta Contraloría General el señor nombre reservado, consultando acerca si puede postular a los concursos del sector salud.
Como cuestión previa, es menester consignar que la presentación en estudio será atendida en el entendido que el ocurrente se refiere a cuáles serían los requisitos a satisfacer por quienes, al igual que él, hubieren sido sancionados con un castigo expulsivo, para volver a ocupar un empleo o cargo público.
Sobre el particular, es del caso señalar, en primer término, que según consta en los registros de esta Institución Superior de Control, el peticionario fue sancionado con la medida disciplinaria de destitución, mediante la resolución N° 2.863, de 2001, del Servicio de Salud Metropolitano Central.
Dicho lo anterior, cabe recordar que el artículo 38, letra f), de la ley N° 10.336 impone a este Ente Fiscalizador la obligación de llevar una nómina al día de los funcionarios separados o destituidos, administrativamente de cualquier empleo o cargo público, sin que pueda darse curso a ningún nombramiento recaído en persona alguna afectada con esa medida a menos que intervenga decreto supremo de rehabilitación.
Sin embargo, acorde con lo sostenido en el dictamen N° 86.016, de 2013, de este origen, y por las razones que en él se indican, quienes hubiesen sido separados o destituidos administrativamente de un cargo público y quisieren reincorporarse tanto en el sector público como municipal, ya no requieren del trámite de rehabilitación.
En consecuencia, es dable concluir que el señor nombre reservado, para reingresar a la Administración, debe satisfacer los requisitos generales del estatuto que resulte aplicable; los especiales que la ley exija para el empleo que pretenda ocupar, y someterse al procedimiento concursal que la ley determine o la autoridad ordene, esto último, cuando los certámenes no sean obligatorios, conforme a lo previsto en el respectivo régimen estatutario, como sucede con aquéllos regidos por el Código del Trabajo o las plazas a contrata.
Saluda atentamente a Ud.
nombre reservado
Contralor General de la República