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Derecho público chileno

DictamenN° 48.382 de 201331 jul 2013

Bono por retiro voluntario de la ley N° 20.374 y exigencia de cinco años de servicio

Fecha
31 de julio de 2013
Materia
Previsión y seguridad social de funcionarios
Fuentes legales
ley 20374 art/1, ley 20374 art/6, la ley 20486 art/31
Descriptores
uchile, bono, requisitos
Cita
Dictamen N° 48.382 de 2013

Resumen

El recurrente no tiene derecho al bono, pues a la fecha límite para presentar la renuncia voluntaria registraba 4 años, 6 meses y 16 días de desempeño, inferiores a los cinco años que exige la ley N° 20.374.

Sumario de la Contraloría

Recurrente no tiene derecho al beneficio establecido en la ley N° 20.374, al no haber servido por el tiempo que dicha normativa señala

Texto íntegro

N° 48.382 Fecha: 31-VII-2013 Se ha dirigido a esta Contraloría General don nombre reservado, exfuncionario del Instituto de la Comunicación e Imagen de la Universidad de Chile, para que se determine si tiene derecho al bono establecido en la ley N° 20.374, toda vez que, según señala, le faltaron pocos días para cumplir el tiempo de permanencia en los planteles estatales, que exige esa preceptiva para solicitar la mencionada prestación.

Requerido su informe, la aludida casa de estudios manifiesta que el recurrente no puede acceder al beneficio en comento, atendido que registra una antigüedad inferior a la requerida por ese texto legal.

Al respecto, cabe señalar que el artículo 1° de la ley N° 20.374, faculta a las universidades estatales para conceder una bonificación por retiro voluntario a los funcionarios que, desempeñándose en planta o a contrata, hayan prestado servicios en dichas entidades por un período no inferior a cinco años continuos o discontinuos a la fecha de impetrarla.

Por su parte, acorde el artículo 6° de la citada ley, a los hombres que a la fecha de su publicación tengan 65 o más años de edad -como era el caso del ocurrente-, se les otorgó un plazo de 180 días para presentar su renuncia voluntaria, a partir de la referida publicación, esto es, desde el 7 de septiembre de 2009, lapso que fue prolongado por mandato del artículo 31, de la ley N° 20.486, hasta el 17 de marzo de 2011, data a la cual el interesado tenía 4 años, 6 meses y 16 días de desempeño, por lo que no cumplía el presupuesto antes indicado para acceder a la bonificación en comento.

En consecuencia, en mérito de lo expuesto precedentemente al recurrente no tiene derecho al bono de la ley N° 20.374, por no haber servido por el tiempo que en ella se exige.

nombre reservado

Contralor General de la República Subrogante