Pago de remuneraciones por período no trabajado tras renuncia voluntaria en el Servicio de Salud
- Fecha
- 17 de marzo de 2010
- Fuentes legales
- Ley 18834 art/72, dfl 29/2004 hacie, ley 18834 art/136
- Descriptores
- pago remuneraciones, renuncia voluntaria, demora en la tramitación
- Cita
- Dictamen N° 14.283 de 2010
Resumen
No procede el pago de remuneraciones ni demás derechos por el período no trabajado, pues el propio recurrente fijó la fecha de su alejamiento, aceptada por la autoridad, y abandonó efectivamente el servicio, sin configurarse excepción legal.
Sumario de la Contraloría
No procede el pago de remuneraciones y demás derechos a ex funcionario por el período no trabajado, cuando fue el propio interesado quien indicó una fecha determinada para su alejamiento del Servicio, la que fue aceptada por la autoridad y se ha hecho abandono efectivamente del servicio
Relaciones
Este documento se refiere a
- Aplica Dictamen N° 6.192 de 2010
- Aplica Dictamen N° 29.213 de 2009
Tal como las publica la fuente.
Texto íntegro
N° 14.283 Fecha: 17-III-2010 Se ha dirigido a esta Contraloría General el señor nombre reservado, profesional funcionario, para solicitar el pago de las remuneraciones que, a su juicio, le adeuda el Servicio de Salud Metropolitano Occidente por no haber tramitado oportunamente su renuncia a los cargos de 28 y 22 horas respectivamente que servía en el Hospital Dr. Félix Bulnes Cerda. Requerido su informe el aludido Servicio de Salud manifiesta, en síntesis, que el interesado dejó de trabajar en el citado Establecimiento a contar del día 22 de diciembre de 2008 data en que registra su última asistencia, motivo por el cual no existe causa para enterar los emolumentos citados. Sobre el particular, cabe señalar que el artículo 72 de la ley N° 18.834, sobre Estatuto Administrativo, expresa, en lo que interesa, que, por el tiempo durante el cual no se hubiere efectivamente trabajado no podrán percibirse remuneraciones, salvo que se trate de los feriados, licencias o permisos con goce de remuneraciones, previstos en el mismo texto legal, de la suspensión preventiva contemplada en el artículo 136 de dicho cuerpo normativo, de caso fortuito o de fuerza mayor. Enseguida es menester indicar que por el oficio N° 29.213, de 4 de junio de 2009, esta Entidad de Control se pronunció, entre otras materias, respecto de la renuncia voluntaria del interesado a los cargos que servía, quedando establecido en dicho pronunciamiento que presentó ante el referido Servicio de Salud la dimisión a contar del 23 de diciembre de 2008, las que fueron aceptadas y cursadas por el aludido Hospital en virtud de las resoluciones N os 716 y 717, ambas de 2009, tomadas razón con fecha 7 de julio del mismo año. En este orden de consideraciones la jurisprudencia administrativa de esta Entidad de Control contenida, entre otros, en el dictamen N° 6.192, de 2010, ha manifestado que no corresponde el entero de las remuneraciones y los demás derechos derivados de la relación estatutaria, por el período no trabajado por el empleado cuando ha sido el propio interesado quien ha indicado una fecha determinada para su alejamiento del Servicio, la que fue aceptada por la superioridad y se ha hecho abandono efectivamente del servicio, como ocurre en la especie, en la data indicada precedentemente, por lo que no resulta procedente el pago requerido ya que tampoco el reclamante se encuentra amparado en alguna de las excepciones legales señaladas precedentemente.
nombre reservado
Contralor General de la República